A creche está com processo seletivo aberto para contratação de Auxiliar de Sala no turno da manhã. O profissional será responsável por auxiliar nas atividades de rotina em sala de aula e no atendimento às necessidades básicas das crianças.
A contratação é com início imediato. O cargo está disponível para candidatos com ou sem experiência anterior na área, desde que cumpram os requisitos básicos e apresentem disponibilidade no horário indicado.
Salário e Benefícios
O salário para a função é de R$ 2.350,00 mensais, com jornada de trabalho reduzida. O regime de trabalho é de segunda a sexta-feira, com carga horária compatível com o cargo.
A instituição oferece um pacote de benefícios que contribui para a estabilidade e bem-estar do colaborador. Todos os direitos são assegurados conforme a legislação vigente.
Benefícios Oferecidos:
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Vale Alimentação
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Vale Refeição
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Plano de Saúde
Horário de Trabalho
A vaga é destinada ao período matutino, com jornada fixa e sem variações. Isso proporciona previsibilidade e facilita a organização da rotina do profissional.
O horário de trabalho será das 07:00 às 12:00, de segunda a sexta-feira, totalizando 25 horas semanais. A carga horária reduzida é compatível com o escopo da função.
Requisitos da Vaga
A creche busca candidatos que atendam aos critérios básicos e apresentem perfil compatível com a rotina de trabalho. Não é exigida experiência anterior, desde que o profissional demonstre interesse em atuar na função.
A seleção prioriza candidatos com perfil proativo, responsáveis e com boa capacidade de organização. A pontualidade e o comprometimento são considerados diferenciais.
Requisitos Básicos:
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Ensino Médio completo
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Disponibilidade para o turno da manhã
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Interesse em atuar com crianças
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Comprometimento com horários e tarefas
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Responsabilidade
Funções do Cargo
O Auxiliar de Sala será responsável por prestar suporte às atividades pedagógicas e operacionais da sala. O cargo exige atenção, organização e capacidade de seguir orientações da coordenação.
Além das atividades de apoio, o profissional deverá zelar pela segurança e bem-estar dos alunos, contribuindo para o funcionamento adequado da unidade.
Atividades Incluem:
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Apoio às atividades pedagógicas
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Higiene e organização da sala
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Assistência à alimentação das crianças
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Apoio em eventos internos e externos
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Colaboração com equipe docente
Perfil Esperado
O profissional deve possuir boa comunicação, postura ética e conduta compatível com o ambiente escolar. A creche busca pessoas que saibam trabalhar em equipe e lidar com múltiplas tarefas do dia a dia.
A disposição para aprender e se adaptar à rotina da unidade será considerada essencial. O respeito às normas institucionais é obrigatório.
Diferenciais Considerados:
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Cursos na área de Educação Infantil
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Experiência anterior com crianças
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Participação em instituições educativas
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Boa desenvoltura interpessoal
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Iniciativa e organização
Processo de Candidatura
Os interessados deverão enviar currículo atualizado para análise. A triagem será realizada de acordo com os critérios técnicos estabelecidos pela coordenação da creche.
O processo seletivo é objetivo e inclui etapas de avaliação curricular e entrevista. A contratação será formalizada conforme a legislação trabalhista.
Resumo da Vaga:
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Cargo: Auxiliar de Sala
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Turno: Matutino (07:00 às 12:00)
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Regime: Segunda a sexta-feira
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Salário: R$ 2.350,00
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Benefícios: VA, VR, Plano de Saúde
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Experiência: Não obrigatória
A creche mantém seu compromisso com a qualidade do atendimento infantil e com a valorização de seus colaboradores. Profissionais interessados em atuar na área educacional são convidados a participar do processo seletivo.
Perguntas Frequentes (FAQ)
1. A vaga exige experiência prévia na função?
Não. Candidatos com ou sem experiência podem participar do processo seletivo.
2. Qual o regime de contratação?
O regime de contratação é CLT, com todos os direitos e benefícios assegurados por lei.
3. A vaga é presencial ou remota?
A vaga é 100% presencial, com atuação dentro da unidade escolar.
4. A creche oferece treinamento para novos colaboradores?
Sim. Os novos contratados recebem orientação e integração no ambiente de trabalho.
5. Há possibilidade de crescimento na função?
Sim. A creche valoriza desempenho e oferece oportunidades de desenvolvimento interno.
6. Qual o perfil ideal para a vaga?
Profissionais organizados, pontuais, com boa comunicação e disponibilidade para o turno matutino.
7. O processo seletivo é eliminatório?
Sim. O processo inclui triagem curricular e entrevista com a equipe responsável.
8. Como saberei se fui aprovado(a)?
Os candidatos selecionados serão contatados por telefone ou e-mail fornecidos no currículo.
9. Existe limite de idade para candidatura?
Não há restrição de idade, desde que o candidato atenda aos requisitos da vaga.